Beverage & Drink

คนงานแกนกลางอุตสาหกรรมดอกไม้ไฟของสิวากาสี ตรากตรำ หยาดเหงื่อ สู้กับอคติ

มีเพียงร้านเหล้าแห่งเดียวที่สามารถพบเห็นได้ในภูมิประเทศที่แห้งแล้งนี้ บนถนนที่รกร้างไปยังหมู่บ้านต่างๆ เช่น Alamarathupatti จาก Sivakasi ซึ่งเป็นที่ตั้งของหน่วยผลิตประทัด เมื่อพระอาทิตย์ตก คนงานในหน่วยพลุจะโม่รอบร้านเหล้าที่โดดเดี่ยวกำลังดื่มเครื่องดื่มที่ตนเลือกและหัวเราะไปกับความยากลำบากของพวกเขา ซึ่งเป็นตัวชี้ให้เห็นถึงการพึ่งพาแอลกอฮอล์ในหมู่พวกเขาด้วย คนงานหลายคนเช่น MS Velusamy ซึ่งมีรายได้ประมาณ 300-Rs 350 Rs ต่อวันใช้เงินครึ่งหนึ่งของรายได้เพื่อดื่มสุรา อย่างน้อยในสองถึงสามวันต่อสัปดาห์ ในขณะที่คู่สมรสทั้งสองทำงานในหลายกรณี พวกเขาพยายามที่จะหาผลประโยชน์ และผู้หญิงก็ทำหน้าที่เป็น ‘เครื่องกีดขวาง’ เพื่อพยายามป้องกันไม่ให้สามีดื่มสุราบ่อยและมากเกินไป แม้ว่านี่จะเป็นสถานการณ์จำลองที่ท้าทายสำหรับคนงานส่วนต่างๆ แต่แรงงานที่แข็งแกร่งประมาณ 3 แสนคนในอุตสาหกรรมประทัดโดยเฉพาะผู้ที่ไม่ได้รับใบอนุญาต หน่วยสีเทาทุกวันต้องเผชิญกับอันตรายจากสารเคมีและมีโอกาสเกิดผลเสียต่อสุขภาพ ด้วยผงสีเทาขาว-สารเคมีที่ประกอบเป็นประทัดทั่วและดวงตาของเขาเป็นสีแดง คนงานรีบไปอาบน้ำในบริเวณโรงงานหลังจากเสร็จงานของวัน เนื่องจากความล่าช้าอาจทำให้ยากต่อการถอด ‘ แป้ง’ จากอาการเจ็บเหมือนจุดทั่วคอ หน้าอก และหน้าท้องของเขา คนงานผู้มีประสบการณ์ของหน่วยนอกเมืองเสงคมลาธุปัตติ เขาทาน้ำมันมะพร้าว นั่งอยู่ใต้ต้นไม้หลังอาบน้ำ “มันให้ผลที่ผ่อนคลาย” เขากล่าวและไม่ต้องการเปิดเผยชื่อ คนงานหญิงมีตุ่มเล็กๆ คล้ายเดือดทั่วใบหน้า แต่เลือกที่จะไม่ตอบ คนงานห่อซองสารเคมีขนาดเล็กด้วยด้ายปอกระเจาสำหรับแครกเกอร์ระเบิดปรมาณู ติดกาวเหมือนกระดาษบนนิ้วมือ เนื่องจากการเสียดสีอย่างต่อเนื่องทำให้เกิดการระคายเคืองและผื่นที่ผิวหนัง “แต่มันไม่ได้ช่วยเสมอไป ที่กำบังหลุดออกมา” พนักงานคนหนึ่งกล่าว คนงานส่วนใหญ่สามารถสัมผัสได้โดยตรงหรือจัดการส่วนผสมทางเคมีบางชนิดหรืออย่างอื่นในระหว่างกระบวนการผลิตหลายระดับ คนในอุตสาหกรรมกล่าวว่ากระบวนการที่เป็นอันตราย เช่น การบรรจุและการผสมจะดำเนินการในที่ปลอดภัย แยกเปลือกออกจากกันตั้งแต่เช้าตรู่ และงานดังกล่าวจะมอบหมายให้เฉพาะผู้ชายที่ผ่านการฝึกอบรมเท่านั้น กระบวนการอื่นๆ ทั้งหมดไม่เป็นอันตราย ในโรงงานบางแห่ง คนงานกล่าวว่าพวกเขาได้รับเงิน 20 รูปีเป็น “ค่าเผื่อกล้วย” เพื่อกินกล้วยเพื่อช่วยให้ย่อยง่ายและ “ช่วยต่อต้าน” ผลกระทบจากการสัมผัสกับสารเคมี เจ้าของหน่วยพลุกล่าวว่าพวกเขา “ดูแลสุขภาพของพนักงานเป็นอย่างดีซึ่งรวมถึงการประกันสถานะพนักงาน” และบางประเด็นก็ชี้ไปที่ค่ายสุขภาพเป็นระยะเช่นกัน Velusamy, Venkitakaruman และคนงานคนอื่นๆ ที่ใช้เวลากว่า 20 ปีในอุตสาหกรรมที่มีการจัดการกล่าวกับ PTI ว่า “แม้ว่าเราทุกคนจะไม่ใช่โรคภูมิแพ้หรือปัญหาอื่น ๆ แต่คนงานส่วนหนึ่งก็มีปัญหาด้านสุขภาพบางอย่าง” Velusamy ซึ่งเพิ่งเข้ารับการผ่าตัดบายพาสหลอดเลือดหัวใจในสถานพยาบาล ESI กล่าวพร้อมกับหัวเราะเบาๆ ว่า “สารเคมีควรเหมาะสมกับโครงสร้างร่างกายของคุณ ไม่เช่นนั้นอาจเป็นเรื่องยาก ทักษะและความอดทนเป็นสิ่งจำเป็นเพื่อรักษาไว้” สำหรับการทำงานหนักทั้งหมด คนงานจะได้รับค่าแรงระหว่าง 290 ถึง 500 รูปี 570 รูปีต่อวันโดยประมาณและโบนัสระหว่าง 20 ถึง 27 เปอร์เซ็นต์ นอกเหนือจากกองทุนสำรองเลี้ยงชีพและโครงการประกันรัฐของพนักงาน โครงสร้างค่าจ้างเป็นเพียงเครื่องบ่งชี้และนำไปใช้กับหน่วยงานที่ได้รับการจัดการ ได้รับใบอนุญาต และดำเนินการอย่างถูกต้อง และประมาณ 55 เปอร์เซ็นต์ของแรงงานเป็นผู้หญิง ค่าตอบแทนในบางหน่วยใหญ่เช่นกัน ครอบคลุมแง่มุมต่างๆ เช่น แนวคิด “อัตราชิ้นงาน” และชั่วโมงการทำงาน (สูงสุด 4 และ 8 ชั่วโมง) และค่าจ้างจะแตกต่างกันไปตามประเภทของงานที่ทำ ในขณะที่กระบวนการอันตราย เช่น การบรรจุสารเคมี ส่วนใหญ่จะกำหนดให้กับผู้ชาย . คนงานกล่าวว่าการปรับขึ้นราคาประจำปีนั้นรอดำเนินการในหลายหน่วยงานเป็นเวลาอย่างน้อยสองถึงสามปี ต่างจากแนวทางปฏิบัติที่กำหนดไว้อย่างดีและได้รับคำสั่งในการรับรองความปลอดภัยในหน่วยงานที่ได้รับการควบคุมและได้รับอนุญาต คนงานในอุตสาหกรรมกระท่อมที่ผลิตประทัดที่ไม่มีใบอนุญาตและผิดกฎหมายต้องเผชิญกับอันตรายร้ายแรงและอุบัติเหตุจำนวนมาก อย่างน้อยเกิดอุบัติเหตุมากกว่าหนึ่งโหลและมีผู้บาดเจ็บจำนวนมากในช่วงประมาณ 3 ปีได้รับรายงานจากหน่วยสีเทา นอกเหนือจากบางคนที่ผลิตแครกเกอร์ที่บ้านโดยไม่ได้รับอนุมัติแล้ว หน่วยที่ผิดกฎหมายยังเกี่ยวข้องกับใยแมงมุมของความสัมพันธ์ระหว่างผู้รับใบอนุญาตเดิมกับอีกหลายคน ซึ่งผลิตประทัดจริง ๆ โดยไม่ได้รับอนุญาตตามกฎหมาย ในหมู่บ้านนอกเมืองเวมบักคตไต เช่น ทยัลปัตตี การทำประทัดที่บ้านเป็นที่รู้จักกันดีในท้องถิ่น และผู้คนส่วนใหญ่ที่ทำงานนี้ต่างก็ตระหนักถึงความเสี่ยงที่จะเกิดอุบัติเหตุ ในขณะที่บริษัทที่ได้รับใบอนุญาตใช้จ่ายไปกับโครงสร้างพื้นฐาน ความปลอดภัย และการจ่ายภาษี การไม่มีหน่วยสีเทาทำให้ขอบเขตของผลกำไรกว้างขึ้น อดีตคนงานในอุตสาหกรรมประทัด A Rajkumar เล่าว่าเพื่อนของเขาเป็นหนึ่งใน 20 คนที่ถูกสังหารในหน่วยดอกไม้ไฟที่ Achankulam ในบริเวณใกล้เคียงในเดือนกุมภาพันธ์ ในบรรดาผู้ที่ตกเป็นเหยื่อคือหญิงมีครรภ์คนหนึ่ง Rajkumar ซึ่งมาถึงจุดเกิดเหตุเร็วเพื่อช่วยเหลือเจ้าหน้าที่ กล่าวด้วยความตกใจขณะนึกถึงอุบัติเหตุที่น่าสยดสยอง “ในสายตาของฉัน แขนขาที่ขาดและเลือดที่จุดนั้นยังไม่หายไป และมันก็เป็นประสบการณ์ที่น่าหวาดเสียว การเพิกเฉยต่อมาตรฐานความปลอดภัยอาจถึงแก่ชีวิตได้ ตอนนี้ ฉันไม่ได้อยู่ในอุตสาหกรรมดอกไม้ไฟ ฉันย้ายไปที่ภาคการก่อสร้าง” ในขณะที่ผู้คนส่วนหนึ่งมีส่วนร่วมในการทำประทัดอย่างผิดกฎหมายโดยมุ่งหวังผลกำไรมหาศาล แต่บางคนก็เพิกเฉย ในขณะที่คนอื่นๆ ถูกบังคับโดยสถานการณ์ของพวกเขาให้เสี่ยง “บางคนใช้เงินก้อนโตล่วงหน้าและรีบทำงานให้เสร็จโดยไม่สนใจความปลอดภัย” ต่างจากงานที่กำหนดไว้และโครงสร้างการชำระเงินในโรงงานที่ได้รับใบอนุญาตอย่างถูกต้อง งานในหน่วยสีเทาดังกล่าวได้รับการจัดระเบียบในโหมดสั่งทำพิเศษหลายอย่าง เช่น สัญญา สัญญาย่อย การเช่าซื้อ และอื่นๆ โดยได้รับเงินจำนวนมากล่วงหน้าจากเจ้าของซึ่งมักจะทำตัวเป็นเหยื่อล่อ “จุดเน้นคือเร่งรีบและสร้างรายได้มากขึ้น ในหน่วยดังกล่าว เราสามารถสร้างรายได้มากกว่าที่เราต้องการในหน่วยงานที่จัดระเบียบและได้รับใบอนุญาตอย่างถูกต้องหลายเท่า” เขากล่าว สำหรับหน่วยงานที่ผิดกฎหมายดังกล่าว เจ้าหน้าที่ระดับสูงของเขตวิรุฬธนาคาบอกกับ PTI ว่าถึงแม้จะมีการดำเนินการอย่างต่อเนื่อง แต่การดูจากจุดยืนเช่นการบังคับใช้ก็เป็นเรื่องง่าย โดยขอให้ไม่เปิดเผยตัวตน เขาเน้นย้ำถึงความตระหนักในความเสี่ยงและแผนงานเพื่อโอกาสทางผลตอบแทนที่ปลอดภัยและดีกว่า “เราเคยเห็นกรณีที่คนงานเองไม่ต้องการ PF หรือ ESI งานในภาคส่วนที่มีการจัดระเบียบ พวกเขามักจะทำงานในเวลาเดียวกันในหลายหน่วยงานเพื่อรับมากขึ้น นี่เป็นปัญหาที่ยุ่งยากซึ่งมีมิติทางเศรษฐกิจและสังคมเช่นกัน การใฝ่หารายได้ที่มากขึ้นนั้นเป็นเรื่องที่เข้าใจได้เมื่อพิจารณาถึงความต้องการหลายอย่าง เช่น การศึกษาของเด็กๆ แต่เส้นทางที่เลือกควรเป็นไปตามกฎหมาย เรากำลังพยายามอย่างเต็มที่” “อุบัติเหตุสามารถป้องกันได้ด้วยการเข้าไปใช้เครื่องจักร และเรากำลังทำงานร่วมกับอุตสาหกรรมในเรื่องนี้” เจ้าหน้าที่กล่าว เมื่อถามถึงหน่วยงานที่ผิดกฎหมาย กรรมการผู้จัดการ บริษัท Ayyan Fireworks G Abiruben ได้ออกมาตอบโต้อย่างเข้มงวด ในด้านการใช้เครื่องจักร เขากล่าวว่า “มีการจัดเตรียมในอุตสาหกรรมดอกไม้ไฟ (ที่ได้รับการควบคุมและได้รับใบอนุญาตอย่างถูกต้องในภาคการจัดระเบียบ) เพื่อใช้เครื่องจักรในกระบวนการผสมและเติมสารเคมี ในขณะเดียวกัน การใช้เครื่องจักรจะไม่ทำให้เกิดการสูญเสียงานเนื่องจากการผสมแบบอัตโนมัติ เครื่องจักรจะถูกจัดการโดยคนงานที่ทำเอง” ในบริษัทของเขา ระบบกลไกดังกล่าวมีอยู่แล้วซึ่งทำให้มั่นใจได้ถึงความปลอดภัยอย่างแท้จริง เขาชี้ให้เห็น อุตสาหกรรมนี้กำลังสำรวจกระบวนการผลิตอื่นๆ ที่อาจใช้เครื่องจักรได้ เขากล่าว Ayya ​​Nadar ปู่ของ Abiruben เป็นผู้บุกเบิกที่เปิดตัวหน่วยผลิตประทัดแห่งแรกในเมือง Sivakasi เมื่อเกือบหนึ่งศตวรรษก่อน ในขณะที่เจ้าหน้าที่และหัวหน้าอุตสาหกรรมกำลังโต้เถียงกันเรื่องการใช้เครื่องจักร แต่สำหรับคนงานจำนวนมาก มันไม่ใช่ปัจจัยชี้ขาดในการนำลูกชายและลูกสาวมาทำงานในหน่วยผลิตประทัด ชายและหญิงเหล่านี้ได้ทำงานด้วยกันมาหลายปีเพื่อให้แน่ใจว่าลูก ๆ ของพวกเขาเรียนดีและได้งานทำในภาคที่ไม่ใช่ดอกไม้ไฟ “ลูกสาวของฉันทั้งคู่เป็นพยาบาล และลูกชายของฉันเป็นวิศวกรเครื่องกล และทั้งสามคนก็ทำงาน ฉันมีความสุข ลูกๆ ของฉันไม่ต้องทำงานในอุตสาหกรรมประทัด ปล่อยให้งานนี้จบลงที่ฉันและภรรยาของฉัน” อายุ 48 ปีกล่าว K. การุปเปียห์. กรณีที่คล้ายกันกับคนงานอื่นๆ อีกหลายคนรวมถึง MS Velusamy ที่ลูกๆ ของพวกเขาสำเร็จการศึกษาในสายงานที่หลากหลายและได้งานทำในภาคอื่นๆ การุปเปียห์ร่วมกับภรรยาของเขาเดินทาง 70 กิโลเมตร (ขึ้นและลง) ทุกวันในบริษัทที่ให้บริการรถบัสเพื่อไปยังที่ทำงานของเขาใกล้เมืองสิวากาสี จากหมู่บ้านของเขา นอกวัดราช อย่างไรก็ตาม ไม่ใช่ว่าคนงานทุกคนจะสามารถส่งลูกไปเรียนที่วิทยาลัยหรือสาขาอื่นๆ ได้ เช่น หญิงวัย 46 ปีคนนี้ ซึ่งทำงานในหน่วยงานใกล้เมืองปัลลาปัตตี งานของเธอคือฉีดสารเคมีผ่านท่อโลหะและระงับ ‘Rope Sparkler’ ยาว 2 ฟุต (ที่รู้จักกันในชื่อ Sattai ในภาษาทมิฬ ซึ่งหมายถึงแส้) จากเพดานตะขอที่ไม่มีที่สิ้นสุด ชีวิตของผู้คนเหล่านี้แขวนอยู่บนยอดดุลเช่นเดียวกับดอกไม้ไฟที่ห้อยต่องแต่งอยู่

  • บ้าน
  • Beverage & Drink
  • กาแฟ (Coffee)
  • ชา (Tea)
  • น้ำ (Water)
  • น้ำนม (Milk)
  • น้ำผลไม้ (Juices)
  • ม็อกเทล (Mocktails)
  • Back to top button